Déclaration Sociale Nominative (DSN) - Logiciel
Ressources Humaines
Taux de satisfaction :
9,5/10
(19 avis)
Formation créée le 05/09/2024. Dernière mise à jour le 12/12/2024.
Version du programme : 1
Programme de la formation Version PDF
Objectifs de la formation
- Fiabiliser les informations de la paie pour produire une DSN sans erreur
- Comprendre le cadre légal et les enjeux de la DSN
- Savoir remplir et transmettre la DSN de manière sécurisée et conforme aux exigences
- Identifier les erreurs courantes et apprendre à les anticiper (bonnes pratiques en paie)
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Gestionnaire de paie
Prérequis
- Disposer de notions de base en paie
- Destinée au gestionnnaire de paie
Contenu de la formation
-
Connaître les bases de la déclaration sociale nominative
- Comprendre l'origine et les objectifs de la DSN
- La DSN : qu'est-ce donc concrètement ?
- Pourquoi est-elle essentielle ?
- Identifier les acteurs impliqués et leurs rôles
- Éditeurs de logiciel
- Gestionnaires de paie
- Les différents organismes impactés
- Comprendre le calendrier et les échéances de déclaration
-
Maîtriser la préparation des données pour la DSN
- Collecter et préparer les données nécessaires : s'approprier les bonnes pratiques
- La gestion des situations et contrats
- Les arrêts de travail
- La gestion des indemnités journalières (IJSS)
- Les différentes régularisations
-
Assurer la conformité des données avec les exigences légales
-
Assurer la transmission et le suivi de la DSN
- Utiliser le portail officiel pour la transmission des données
- Suivre l'état de traitement de la DSN et comprendre les accusés de réception (CRM)
- Identifier les erreurs courantes et comprendre leurs origines
- Corriger les erreurs et transmettre les rectifications
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Apports théoriques
- Exercices et cas pratique en fonction des besoins et reposant sur des problématiques de gestion en collectivité
- Formulaires d'évaluation tout au long de la formation
- Auto-évaluation sur les objectifs du programme
- Attestation de formation en fin de formation
Ressources techniques et pédagogiques
- Dépôt d’un support de formation sur l'extranet apprenant
Qualité et satisfaction
Taux de satisfaction des apprenants
9,5/10
(19 avis)
Capacité d'accueil
Entre 1 et 3 apprenants
Délai d'accès
3 semaines
Accessibilité
Accessible aux Personnes en Situation de Handicap (PSH).